Светлана Иванова - 50 советов по нематериальной мотивации Страница 20

Тут можно читать бесплатно Светлана Иванова - 50 советов по нематериальной мотивации. Жанр: Бизнес / О бизнесе популярно, год 2012. Так же Вы можете читать полную версию (весь текст) онлайн без регистрации и SMS на сайте «WorldBooks (МирКниг)» или прочесть краткое содержание, предисловие (аннотацию), описание и ознакомиться с отзывами (комментариями) о произведении.
Светлана Иванова - 50 советов по нематериальной мотивации

Светлана Иванова - 50 советов по нематериальной мотивации краткое содержание

Прочтите описание перед тем, как прочитать онлайн книгу «Светлана Иванова - 50 советов по нематериальной мотивации» бесплатно полную версию:
Как мотивировать сотрудников работать лучше, повысить их лояльность, создать здоровый микроклимат в коллективе, не потратив на это ни копейки (ну или самый минимум)? Это реально! Стоит сделать акцент на нематериальной мотивации, которая основана на естественных потребностях людей. Вы узнаете, как использовать корпоративные СМИ, проводить конкурсы и мероприятия, генерировать новые идеи и заряжать людей позитивом. Все советы объединяет одно: они предельно практичны и легко воплощаются в жизнь.

Светлана Иванова – самый авторитетный в России специалист в области управления персоналом, бизнес-тренер, автор десяти книг, среди которых такие бестселлеры, как «Искусство подбора персонала», «Оценка компетенций методом интервью», «Развитие потенциала сотрудников» и «Продажи на 100 %».

Эта книга – незаменимый инструмент для специалистов HR-служб и руководителей.

Светлана Иванова - 50 советов по нематериальной мотивации читать онлайн бесплатно

Светлана Иванова - 50 советов по нематериальной мотивации - читать книгу онлайн бесплатно, автор Светлана Иванова

Например, стоит задача придумать интересные новогодние подарки друзьям или сотрудникам. В таблице вы видите список газетных заголовков и перечень идей, возникших по ассоциации с ними.

Генерация идей с помощью метода случайного стимула

50. Используйте метод персонажей

Каждый участник генерации идей (или один человек) выбирает себе персонажа, в образ которого может вжиться (героя книги, мультфильма, фильма, исторического персонажа, политического деятеля). Задача – назвать как можно больше идей по обсуждаемой теме, которые, по вашему мнению, мог бы предложить именно этот герой. Очень хорошо, если работа по этой технологии пройдет не один круг – каждый участник генерации идей побывает в роли нескольких персонажей. Приведу пример из жизни, в котором группа людей искала нестандартные идеи поздравления с Новым годом:

• Золушка – подарок с сюрпризом (по ассоциации «тыква превращается в золотую карету»), полезный для хозяйства прибор;

• Нина из «Кавказской пленницы, или Новых приключений Шурика» – сочинить и спеть песню в честь поздравляемого;

• Гарри Поттер – сборник фантастики, набор для фокусов;

• Винни-Пух – кулинарный изыск, сертификат на посещение хорошего ресторана;

• Генри Форд – хорошая бизнес-литература, ежедневник для планирования времени, лотерейный билет (выиграть машину), машинка с радиоуправлением, бизнес-игра;

• Белоснежка – смешные фигурки гномиков;

• Царевна-Несмеяна – сборник анекдотов или юмористических рассказов, набор дисков с кинокомедиями.

Перейти на страницу:
Вы автор?
Жалоба
Все книги на сайте размещаются его пользователями. Приносим свои глубочайшие извинения, если Ваша книга была опубликована без Вашего на то согласия.
Напишите нам, и мы в срочном порядке примем меры.
Комментарии / Отзывы
    Ничего не найдено.